Gesetzlicher urlaubsanspruch deutschland teilzeit Der Urlaubsanspruch bei Teilzeit basiert immer auf den Arbeitstagen und nicht der Arbeitszeit pro Tag. Bei gesetzlichem Mindesturlaub. 1 Bei der Berechnung von Ihrem Urlaubsanspruch bei Teilzeit können Sie die folgende Formel zurate ziehen: Urlaubstage pro Jahr / Wochenarbeitstage x tatsächliche. 2 Bei einer Fünf-Tage-Woche steht Ihnen ein gesetzlicher Mindesturlaub von 20 Tagen im Jahr zu. 3 Teilzeitkräfte haben grundsätzlich denselben Urlaubsanspruch wie Vollzeitkräfte. Lesen Sie hier wie sich der Urlaubsanspruch bei Teilzeit. 4 Urlaubsregelung: Bei Teilzeit richtet sich der Anspruch nach der Anzahl der Arbeitstage pro Woche. Das Wichtigste vorneweg: Das BUrlG unterscheidet nicht zwischen Arbeitsverhältnissen in Voll- oder Teilzeit, sondern bezieht sich grundsätzlich auf Arbeitnehmer. Daher gelten in Bezug auf den Urlaubsanspruch bei Teilzeit die gleichen. 5 Vier Wochen gesetzlicher Mindesturlaub multipliziert mit der Anzahl Ihrer wöchentlichen Arbeitstage ergibt den gesetzlichen Urlaubsanspruch bei Teilzeit. Beispiele zur Berechnung des Urlaubsanspruchs in Teilzeit: Urlaubsanspruch bei einer 4-Tage-Woche: 4 Wochen * 4 Arbeitstage = 16 Urlaubstage. 6 Im Fall der Übertragung muß der Urlaub in den ersten drei Monaten des folgenden Kalenderjahrs gewährt und genommen werden. Auf Verlangen des Arbeitnehmers ist ein nach § 5 Abs. 1 Buchstabe a entstehender Teilurlaub jedoch auf das nächste Kalenderjahr zu übertragen. 7 Urlaubsanspruch bei Teilzeit: Das Wichtigste im Überblick. Teilzeitangestellte haben denselben Urlaubsanspruch wie Vollzeitbeschäftigte. Pro Wochenarbeitstag stehen Ihnen mindestens 4 freie Tage zu. Bei einer 5-Tage-Woche wären dies also 20 Urlaubstage. 8 Gesetzlicher Mindesturlaub in Deutschland bei 6- bzw. 5-Tage-Woche und bei Teilzeit. Lexikon, zuletzt bearbeitet am: | Jetzt kommentieren. 9 Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer. (Bundesurlaubsgesetz) Nichtamtliches Inhaltsverzeichnis. BUrlG. Ausfertigungsdatum: Vollzitat: "Bundesurlaubsgesetz in der im Bundesgesetzblatt Teil III, Gliederungsnummer , veröffentlichten bereinigten Fassung, das zuletzt durch Artikel 3 Absatz 3 des Gesetzes vom urlaubsanspruch teilzeit 20 stunden 5-tage-woche 10